Перерасчет пенсии может стать выгодным шагом для женщин, у кого есть дети. Особое внимание стоит уделить тем, кто родил детей до 2002 года. Если женщина на момент рождения ребенка не работала, этот период может быть учтен в её пенсионном стаже, что повлечет за собой дополнительные пенсионные баллы. Это может значительно увеличить размер её будущей пенсии.
Периоды ухода за детьми
Процентные коэффициенты также играют большую роль в расчете. За каждый год, проведенный в уходе за ребенком до 1,5 лет, женщине добавят пенсионные баллы, основываясь на свидетельствах о рождении. При этом общий трудовой стаж не теряется, поскольку работа будет засчитываться.
Работающие матери и низкие зарплатные коэффициенты
Тем, кто родил детей до 2002 года и был трудоустроен в это время, также стоит обратить внимание на перерасчет, особенно если их зарплатный коэффициент низкий. В этом случае, если отказаться от старых периодов ухода за детьми и заменить их на пенсионные баллы, можно улучшить свою пенсионную ситуацию. Например, при общем стаже в 30 лет и наличии троих детей, старший стажевый коэффициент может упасть при замене, но это не всегда приводит к значительным потерям.
К примеру, если зарплатный коэффициент у женщины равен 0,6, а стажевой - 0,65, такие изменения могут снизить последний до 0,60. Однако, даже в этом случае, пенсионный расчет может остаться на минимальном уровне – около 660 рублей. Стоит помнить, что хотя возможны некоторые потери на валоризации, добавление до 16,2 баллов может компенсировать убытки.
Женщинам следует помнить о возможности запроса перерасчета в Социальном фонде России (СФР), чтобы сделать свои пенсионные перспективы более выгодными и стабильно высокий доход.
