Учеба в стаже для военной пенсии: как Верховный суд защитил право военнослужащих
Увидев в паспорте пенсионной службы пустые строки, трудно поверить, что за годы учебы можно получить заслуженный статус. Но именно такой эффект дарит недавнее решение Верховного суда: период очного обучения в гражданском вузе может считаться частью выслуги для военной пенсии, если связь с службой была реальной и долгосрочной, а звание офицера имело место к моменту увольнения.
История начинается с женщины, окончившей технический вуз с военной кафедрой и продолжившей службу по полученной специальности. В пенсионном органе отказали в зачислении времени учебы на стаж, ссылаясь на то, что офицерское звание должно быть получено до начала обучения. Суд принял иную логику: главное наличие звания на момент увольнения и связь обучавшегося периода со службой. Такой подход устраивает не только конкретного человека, но и тех, кто прошел похожий путь.
Два документа, которые Верховный суд пересмотрел, регулируют порядок исчисления стажа: закон об пенсионном обеспечении военнослужащих и постановление правительства о деталях исчисления выслуги. В определении 60-КГ15-1 подчеркнуто, что требование к званию при поступлении на службу не является обязательным условием для зачета учебы; достаточно иметь звание к моменту увольнения. Этот вывод смещает акценты и снимает излишние формальные барьеры.
Ключевые выводы прецедента
Для выпускников гражданских вузов с военной кафедрой и для женщин-офицеров, чья карьера началась позже получения звания, решение становится ориентиром: важна связь между периодами обучения и службой, а не момент зачисления в вуз. Учеба засчитывается из расчета двух месяцев учебы за один месяц службы, ограниченная общим сроком получения образования, и только очная форма.
Этот принцип особенно ценен тем, кто столкнулся с отказами по формальным основаниям. Прецедент дает основу для пересмотра выслуги и пересылки дел на повторное рассмотрение в пенсионных органах и судах.
Если вы оказались в подобной ситуации, полезно собрать документы: диплом и приложение к нему, военный билет, трудовую книжку, приказы о звании и увольнении, справку о периодах службы. В случае отказа можно обжаловать решение в вышестоящей инстанции и, при необходимости, обратиться в Верховный суд, опираясь на определение и логику дела.
Важный итог состоит в том, что учеба в вузе, пройденная преимущественно до службы или во время подготовки к ней, может учитываться как часть выслуги при увольнении, если она напрямую связана с военной карьерой и подтверждена документально.
Такая ясность снимает лишнюю бюрократическую напряженность и позволяет ветеранам и действующим служащим видеть свой путь в пенсии с большей уверенность.